การพัฒนาบุคลากร หมายถึง กระบวนการที่จะเสริมสร้างให้บุคลากรมีความรู้ความสามารถ ความเข้าใจ ตลอดจนทัศนคติ อันจะเป็นผลให้การปฏิบัติงานมีประสิทธิภาพยิ่งขึ้น การพัฒนาบุคคลอาจจำแนกออกเป็นประเภทใหญ่ ๆ ได้ 2 ประเภท คือ การพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชาและการพัฒนา ...
ประชุม ยก.ทหาร รายงานผลการดำเนินงานรอบ ๖ เดือน
ประชุมรายงานผลการดำเนินงาน ด้านยุทธการ รอบ ๖ เดือน ต.ค.๕๗ - มี.ค.๕๘
ของ สน.บก.บก.ทท. จำนวน ๘ แผนงาน
ไม่มีความคิดเห็น:
แสดงความคิดเห็น